GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL

La Gerencia de Desarrollo Social, es el Órgano de Línea, encargado de programar, organizar, coordinar, ejecutar y controlar el cumplimiento de actividades y tareas concernientes a la educación, cultura, deportes, recreación, juventud y folklore; salud; participación vecinal; y apoyo a la mujer, anciano, niño y adolescente; discapacitados y registros civiles. Asimismo, es la encargada de promover y ejecutar los programas sociales y ejecutar el PROVAL DEMUNA, OMAPED, SISFOH, alimentación complementaria y otros. Cumple funciones como Unidad Formuladora y Unidad Ejecutora de Proyectos de Inversión Pública.

La Gerencia de Desarrollo Social, está a cargo de un Servidor de dirección – Empleado de Confianza con categoría Gerente, quien depende jerárquicamente del Gerente Municipal.

Son funciones de la Gerencia de Desarrollo Social:

1. 1. Programar, organizar, coordinar, ejecutar, controlar y evaluar las
    actividades de educación, cultura, deportes, recreación y juventud;
    salud; participación vecinal; apoyo a la mujer, anciano, niño, adolescente y discapacitado; turismo, folklore y artesanía;
    alimentación complementaria; y, registro civil.
  2. Coordinar, supervisar y evaluar acciones de promoción y difusión relacionadas con actividades educativas, culturales, deportivas dirigidas a capacitadores, líderes, educadores, educandos, juntas vecinales, clubes de madres y comunidad en general.
  3. Planificar, diseñar, monitorear y evaluar políticas, planes, programas y proyectos integrales relacionados con la educación, cultura, deporte y la recreación, con el objeto de contribuir al desarrollo integral de la población.
  4. Coordinar, supervisar y evaluar las actividades relacionadas a promover la participación de la juventud en su desarrollo integral y el desarrollo de la comunidad.
  5. Impulsar y organizar el Consejo Participativo Local de Educación y Cultura en coordinación con la Unidad de Gestión Educativa
    Local, con el propósito de generar acuerdos concertados y promover la vigilancia y el control ciudadano en beneficio de la colectividad.
  6. Realizar inspecciones permanentes sobre la forma en que se imparte la educación en el distrito, velar por el mantenimiento y mejora de las instituciones educativas de nivel inicial y primario, así como participar en programas de alfabetización.
  7. Formular y ejecutar programas de conservación y custodia del patrimonio cultural, así como la defensa y conservación de los monumentos arqueológicos, históricos y artísticos, colaborando con los organismos locales, regionales y nacionales.
  8. Administrar la Biblioteca Municipal y promover la organización de Centros Culturales, Videotecas, así como de otras bibliotecas con el uso de nuevas tecnologías de la información y comunicación; que fomente la educación, cultura y la lectura como herramienta para generar conocimiento.
  9. Promover e impulsar en los ciudadanos, una cultura de identidad histórica, respeto y conservación del patrimonio cultural, monumentos arqueológicos y bienes comunales y/o artísticos, con el propósito de aportar con el desarrollo cultural del distrito.
La Gerencia de Desarrollo Social para el cumplimiento de sus funciones cuenta con las siguientes unidades orgánicas:
1. 1. - Sub Gerencia de Educación, Salud, Cultura, Deportes y Juventud.
    - Sub Gerencia de Servicios, Programas Sociales y Participación Vecinal.
    - Sub Gerencia de Registro Civil.